Mehr als fünf Millionen Menschen im Alter von 16 bis 25 Jahren sind in den vergangenen fünf Jahren in die EU zugewandert bzw. innerhalb der EU umgezogen. Für sie stellt der Zugang zu Bildung eine entscheidende Weiche für den weiteren Lebensweg dar. Insbesondere die Berufsausbildung kann zum Motor für Integration werden. Zu oft gleicht der
In der öffentlichen Wahrnehmung gelten steigende Erwerbsquoten von Geflüchteten oft als Beispiele für eine gelungene Integration und gesellschaftliche Teilhabe. Eine Studie des Soziologischen Instituts Göttingen (SOFI) unterzieht diese gängigen Erfolgserzählungen nun einer kritischen Analyse. Die verhältnismäßig hohen Erwerbsquoten bei Geflüchteten beschreiben die Forscher*innen dabei als Resultat eines Zielkonfliktes.
Die Anerkennung von ausländischen Berufsabschlüssen erhöht nicht nur die Erwerbsaussichten von Migrant*innen deutlich, sondern verbessert auch ihre Verdienstchancen. Somit können effiziente Anerkennungsverfahren dabei helfen den Gap zwischen Zuwanderten und Einheimischen zu schließen. Dies zeigt eine neue Studie des Instituts für Arbeitsmarkt und Berufsforschung (IAB). Längst nicht alle Migrant*innen beantragen eine Anerkennung. Laut den Forscher*innen liegen
Katharina Wehking arbeitet an der Universität Osnabrück am Institut für Berufs- und Wirtschaftspädagogik. In ihrer Doktorarbeit hat sich Frau Wehking mit der Frage beschäftigt, wie die Berufswahl junger Geflüchteter verläuft und welche Einflussfaktoren dabei auf die jungen Menschen wirken. Die ZBS AuF sprach mit Frau Wehking über die besonderen Herausforderungen sowie die Gelingensfaktoren für die
Eine aktuelle Studie des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) untersucht die Auswirkungen des Fachkräftemangels auf das Handwerk. Ergebnis: Der Handwerksbereich ist in Relation zur Gesamtwirtschaft besonders stark von Engpässen bei der Besetzung neuer Fachkräftestellen betroffen. Insbesondere in den Bereichen Produktion, Fertigung und Bau fehlen laut der Studie Fachkräfte. Im bundesweiten Vergleich sind Handwerker und Handwerkerinnen u.a. in
KOFA-Studie zum Fachkräftemangel in Handwerksberufen Weiterlesen »
Im Folgenden haben wir für Sie eine Auswahl nützlicher Informationen zum Umgang mit dem Coronavirus im Arbeitskontext für zusammengestellt.
Am 09. März 2021 hat die Bundesregierung auf ihrem Integrationsgipfel den „Nationalen Aktionsplan Integration (NAP‑I)“ verabschiedet. Der NAP‑I setzt die strategischen Leitplanken für die Integrationspolitik in den 2020er Jahren. Der Plan definiert über 100 Maßnahmen in insgesamt fünf Phasen. Der Maßnahmenkatalog setzt verschiedene Schwerpunkte und beinhaltet auch arbeitsmarktpolitische Aktivitäten, u.a. Werbestrategien zur Gewinnung von Fachkräften
Nationaler Aktionsplan Integration verabschiedet Weiterlesen »
Das IvAF-Projekt Netzwerk Integration – Netwin 3 hat YouToube-Erklärvideos zum Arbeitsmarktzugang von Geduldeten und Gestatteten erstellt.
Eine neue Arbeitshilfe des Informationsbundes Asyl & Migration bietet für alle in der Beratungspraxis Engagierten einen umfassenden Überblick zu vielen relevanten Themenstellungen rund um die Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten. Die Handreichung behandelt u.a. die aufenthaltsrechtlichen Voraussetzungen des Arbeitsmarkzugangs, die sozialrechtlichen Rahmenbedingungen und Unterstützungsangebote nach dem SGB II und III sowie die Möglichkeiten der Aufenthaltssicherung durch Ausbildung
Sie wollen wissen, wer Ihre regionale Ansprechperson im „Start Guides“ – Netzwerk ist? Oder welche Angebote das „Start Guides“ – Projekt bei Ihnen vor Ort bereit hält? Ab sofort finden Sie über unsere interaktive „Start Guides“–Netzwerkkarte viele weiterführende Informationen zu den Aufgaben-schwerpunkten, Zielgruppen sowie Ansprechpartnerinnen und –partnern aller „Start Guides“ – Projekte in Niedersachsen. Schauen
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